Опровержение сведений, содержащихся в статье «Кто работал с компанией «Тройка-Сталь» или в компании «Тройка-Сталь» и имел проблемы? Просьба откликнуться»

      В соответствии с п.2 решения Арбитражного суда Московской области от 17 сентября 2003 года, постановлением Федерального Арбитражного суда Московского округа от 09 марта 2004 года и определением Арбитражного суда Московской области от 18 марта 2004 года ООО «Мегасофт» настоящим публикует опровержение на сайте www.metaltorg.ru в Интернете заведомо ложных сведений, порочащих деловую репутацию ЗАО «Тройка Сталь», содержащихся в статье «Кто работал с компанией «Тройка-Сталь» или В компании «Тройка-Сталь» и имел проблемы? Просьба откликнуться.» в Интернете на сайте www.metaltorg.ru, а именно:
      «Видимо, количество негатива перевалило критическую норму. Либо эту Тройку закрывать надо, либо отстирывать от грязи.»;
      «Количество сменившихся менеджеров по работе с предприятиями-производителями не поддается учету, а уж о не выплате обещанных бонусов (вознаграждений) сотрудникам предприятий-производителей за различного рода услуги не поддается учету. Поэтому постоянно "заходят" под новыми названиями, с новыми номерами телефонов и новым лицами.
      Девиз работы: "Кинем, обманем, обдурим, обвесим, а лохи всегда найдутся."»
      « "Тройка" будет искать "лохов", совершать с ними развратные действия и обогащаться.»;
      «Ситуация может быть и проще: Тройка дает денег сайту, а сайт все вытирает. Но только так в лоб - слишком заметно и некрасиво, а восстановление полностью мокрой репутации с уточнениями и по частям - это более логично. Типа, было плохо, но ребята исправляются, поднялись из ада на землю, скоро крылья вырастут, и они превратятся в ангелов металлоторгового рынка. В дальнейшем будет идти один позитив. Но тот кто обжегся – не забудет. Лучший выход для Тройки это закрыться или переименоваться, но самый лучший это просто стать людьми и делать дела по людски.»;
      «вообще почему Тройку должна волновать информация и ине-те? им помоему все по барабану.»;
      «После ТС остается только один негатив. Жаль сотрудников, на какой позиции они не работали бы, они лишь только жертвы.»;
      «Что касается стиля работы данной фирмы, то мне он показался слишком напористым и агрессивным, плавно переходящим в легкую наглость. О себе ребята, по-моему, слишком высокого мнения. Нам пытались внушить мысль, что вот они пришли, мы должны офигеть, отдать им все поставки и тогда все будут в шоколаде. У нас так не получилось».
      

Источник:

Телеграм-канал https://t.me/metaltorgnews

Читайте новости рынка в нашем мобильном приложении