Руководство ОАО «Евразруда» обсудило с трудовыми коллективами вопросы реструктуризации предприятий

      
      С 31 мая по 6 июня 2004 года состоялись встречи руководства ОАО «Евразруда» (горнорудное подразделение группы «ЕвразХолдинг») с представителями трудовых коллективов рудников и обогатительных фабрик, входящих в компанию. Ранее проблемы предприятий ОАО «Евразруда» и пути их решения обсуждались на встречах президента компании Евгения Потапова с профсоюзными лидерами, представителями региональных властей и местных органов самоуправления. Основная цель подобных мероприятий - проведение реструктуризации ОАО «Евразруда» в обстановке информационной открытости и конструктивного диалога со всеми заинтересованными сторонами.
      Выступая перед представителями трудовых коллективов, Е. Потапов отметил, что в течение последних трёх месяцев велась разработка Стратегии развития горнорудных предприятий на период до 2014 года. По всем рудникам и фабрикам подготовлены инвестиционные программы, реализация которых позволит увеличить объёмы производства, повысить качество продукции при снижении её себестоимости и, как следствие, создать условия для стабильной работы предприятий, в том числе и при неблагоприятной ситуации на рынке. Общий объем инвестиций оценивается в 400 миллионов долларов. В ближайшее время Стратегия развития должна быть утверждена руководством компании ООО «ЕвразХолдинг» и акционерами ОАО «Евразруда».
      Одновременно с работой над Стратегией велась подготовка к реструктуризации компании. В настоящее время завершается процесс формирования единого горнорудного предприятия. С 1 июля 2004 г. все рудники и фабрики будут преобразованы в филиалы ОАО «Евразруда». Определена численность работников филиалов и дочерних предприятий, создаваемых на базе непрофильных производств (коммунально-энергетическое, ремонтно-строительное, общепит и т. д.). Для работников, попадающих под высвобождение, предусмотрены социальные льготы и гарантии. На различные выплаты и пособия в ходе реструктуризации управляющей компанией ООО «ЕвразХолдинг» выделено более 90 миллионов рублей.
      Взаимно полезный диалог между работниками и работодателем будет продолжен 23 июня т.г. на очередном заседании Социального Совета предприятий горно-металлургического комплекса «ЕвразХолдинг», в ходе которого совместно с представителями Горно-металлургического профсоюза России будут рассматриваться вопросы реструктуризации и развития горнорудных предприятий ОАО «Евразруда».
      

Источник:

Телеграм-канал https://t.me/metaltorgnews

Читайте новости рынка в нашем мобильном приложении